Volná pracovní místa - nejnovější nabídky
Doprava a logistika
Doprava a logistika
Řemeslné a manuální práce, Strojírenství, Technika a vývoj, Výroba a průmysl
Doprava, logistika a zásobování
Cestovní ruch a ubytování, Gastronomie a pohostinství
Auto - moto, Řemeslné a manuální práce, Strojírenství, Technika a vývoj
Top zaměstnavatelé
Pressemonitor
Jedním ze základních principů EU je právo občanů na volný pohyb. Pro oblast sociálního zabezpečení z toho vyplývá povinnost členských států zacházet s migrujícími občany států EU tak, aby nebyla omezena jejich možnost pracovat v kterémkoli státě EU.
Pokud se chystáte na pracovní cestu do zahraničí (členského státu EU nebo státu, se kterým ČR uzavřela mezinárodní smlouvu o sociálním zabezpečení), je potřeba zažádat o formulář A1 neboli „Potvrzení o příslušnosti k právním předpisům sociálního zabezpečení“. Po vystavení tohoto dokumentu od příslušné české OSSZ bude pojistné odváděno v ČR.
Německá minimální mzda v roce 2026 činí 336 korun za hodinu a zhruba dvaapůlkrát převyšuje tu českou. Minimální hodinová mzda v Německu je v roce 2026 vyšší o 8,4 procenta než v roce 2025 a činí 13,90 eur (336 korun) za hodinu.
Ab dem Jahreswechsel 2026 sind Betriebe dazu verpflichtet, neu angeworbene Fachkräfte aus Drittstaaten explizit auf das Beratungsangebot „Faire Integration“ hinzuweisen.
Wer ab dem 1. Januar 2026 Drittstaatsangehörige anwirbt, muss eine spezifische Informationspflicht erfüllen, die über das bloße Unterzeichnen des Arbeitsvertrags und das Nachweisgesetz hinausgeht. Es handelt sich um eine strikte gesetzliche Vorgabe nach dem Aufenthaltsgesetz.
„Ohne diesen Effekt wären wir nach der Prognose, die wir zu Beginn der – damals noch nicht abzusehenden – Konjunkturflaute aufgestellt hatten, aktuell bei jenseits von 140.000 fehlenden Lkw-Fahrern und -Fahrerinnen“, sagt Prof. Dr. Dirk Engelhardt, Vorstandssprecher des BGL.
Život a práce v EU
